ΜΤΠΥ: «Όχι» των υπαλλήλων στο νέο πειθαρχικό δίκαιο – Καταγγέλλουν προσπάθεια φίμωσης και «Πλατείες Κλαυθμώνος»

Σε μια σκληρή ανακοίνωση-ψήφισμα προχώρησε η Γενική Συνέλευση του Συλλόγου Υπαλλήλων του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων (ΜΤΠΥ), εκφράζοντας την καθολική της αντίθεση στον νέο νόμο (ν. 5225/2025) για το πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων. Οι εργαζόμενοι κάνουν λόγο για ένα νομοθέτημα που, υπό το πρόσχημα της «διαφάνειας», στοχεύει στην καταστολή των διεκδικήσεων και τον περιορισμό της ελευθερίας του λόγου.

Οι βασικοί άξονες της κριτικής

Το ψήφισμα εστιάζει σε τρία καίρια σημεία που προκαλούν ανησυχία στον κλάδο:

  1. Περιορισμός της Ελεύθερης Έκφρασης: Καταγγέλλεται η θεσμοθέτηση κωλυμάτων διορισμού και πειθαρχικών παραπτωμάτων που σχετίζονται με την «πολιτειακή εξουσία». Οι υπάλληλοι διερωτώνται αν η κριτική προς την κυβέρνηση θα αποτελεί πλέον λόγο δίωξης, ακυρώνοντας το άρθρο 14 του Συντάγματος.

  2. Απουσία Εκπροσώπησης: Η κατάργηση της συμμετοχής εκπροσώπων των εργαζομένων στα πειθαρχικά συμβούλια θεωρείται πλήγμα για τη δημοκρατία, καθώς αφήνει την ερμηνεία εννοιών όπως η «απείθεια» ή η «αναξιοπρεπής συμπεριφορά» αποκλειστικά στη διοίκηση.

  3. Ιδιωτικοποίηση Υπηρεσιών: Το ψήφισμα στηλιτεύει την παραχώρηση δημόσιων υπηρεσιών σε ιδιωτικές εταιρείες με «ενοικιαζόμενους» εργαζόμενους, κάνοντας λόγο για διασπάθιση δημόσιου χρήματος και προσπάθεια δημιουργίας ενός νέου πελατειακού κράτους.

Τα αιτήματα της Γενικής Συνέλευσης

Οι υπάλληλοι του ΜΤΠΥ δηλώνουν έτοιμοι να υπερασπιστούν κάθε συνάδελφο που θα διωχθεί άδικα και ζητούν:

  • Απόσυρση του νέου πειθαρχικού κώδικα.

  • Προστασία της μονιμότητας και τέλος στη συνεργασία με ιδιωτικές εταιρείες (outsourcing).

  • Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού αποκλειστικά μέσω ΑΣΕΠ.

  • Παρέμβαση της ΑΔΕΔΥ και όλων των σωματείων για συντονισμένη αντίσταση στις αλλαγές.