Ο Δήμος Καλαμάτας προχωρά σε επανακαθορισμό του προγραμματισμού για την πρόσληψη έκτακτου προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου (ΙΔΟΧ) για το έτος 2026. Η αρμόδια υπηρεσία εισηγείται στη Δημοτική Επιτροπή την ανάκληση προγενέστερης απόφασης (141/2026) και την έγκριση 50 νέων θέσεων εργασίας πλήρους απασχόλησης. Οι προσλήψεις αυτές έχουν ανταποδοτικό χαρακτήρα και στοχεύουν στην ενίσχυση των υπηρεσιών αιχμής του Δήμου.

Οι Λόγοι της Αναθεώρησης

Η ανάγκη για τη λήψη νέας απόφασης προέκυψε μετά από διαπίστωση σφάλματος στην αρχική εισήγηση της Διεύθυνσης Τεχνικών Υπηρεσιών. Συγκεκριμένα, διαπιστώθηκε ότι οι κωδικοί δαπανών που είχαν προταθεί για τρεις θέσεις (έναν χειριστή μηχανημάτων και δύο ηλεκτρολόγους) αφορούσαν υπηρεσίες μη ανταποδοτικού χαρακτήρα. Ως εκ τούτου, ο νέος σχεδιασμός επικεντρώνεται αποκλειστικά στις ανάγκες της Διεύθυνσης Διαχείρισης Απορριμμάτων και Οχημάτων.

Αναλυτικά οι Θέσεις Εργασίας

Το νέο προσωπικό θα απασχοληθεί με συμβάσεις διάρκειας οκτώ (8) μηνών. Η κατανομή των 50 θέσεων ορίζεται ως εξής:

• Προσωπικό Καθαριότητας (ΥΕ): 22 άτομα ως συνοδοί απορριμματοφόρων και 8 άτομα για τον καθαρισμό εξωτερικών χώρων.

• Οδηγοί (ΔΕ): 15 άτομα συνολικά, εκ των οποίων 12 με άδεια κατηγορίας C και 3 με άδεια κατηγορίας CE (όλοι με Π.Ε.Ι. και κάρτα ταχογράφου).

• Χειριστές Μηχανημάτων (ΔΕ): 2 άτομα (ένας για σύνθετο εκσκαπτικό μηχάνημα JCB και ένας για μηχανικό σάρωθρο).

• Τεχνικό Προσωπικό (ΔΕ): 1 μηχανοτεχνίτης οχημάτων και 1 λιπαντής-πλύντης.

• Εργάτες Γενικών Καθηκόντων (ΥΕ): 1 άτομο.

Διασφάλιση Πιστώσεων και Μισθοδοσίας

Η Διεύθυνση Οικονομικών του Δήμου εξέδωσε ήδη τη σχετική βεβαίωση επάρκειας πίστωσης για την κάλυψη της δαπάνης μισθοδοσίας. Για το οικονομικό έτος 2026, έχουν προβλεφθεί στον δημοτικό προϋπολογισμό τα εξής ποσά:

• 500.000,00€ για τις αμοιβές του προσωπικού.

• 110.000,00€ για τις εργοδοτικές εισφορές υπέρ e-ΕΦΚΑ.

Οι δαπάνες αυτές καλύπτονται από τους ανταποδοτικούς πόρους του Δήμου, ενώ αντίστοιχες προβλέψεις θα εγγραφούν και στον προϋπολογισμό του επόμενου έτους για την ολοκλήρωση των συμβάσεων. Οι προσλήψεις θα πραγματοποιηθούν σύμφωνα με τις διατάξεις του Κώδικα Κατάστασης Δημοτικών Υπαλλήλων (Ν. 3584/2007).